Assumer pleinement le rôle de Présidence du conseil de surveillance pour accompagner l'hôpital : pour des urgences disponibles 365 jours par an et 24h/24h.
02
Accompagner le déploiement de l'IA à l'hôpital afin d'optimiser le temps médical et la gestion de lits.
03
Campus Innovation Santé : création d'un pôle d'excellence sur le site hospitalier.
04
Transformation de la chapelle désacralisée de l'hôpital en bibliothèque médicale et accueil de start-ups de la Silver Économie (Userlab).
05
Acquérir un robot chirurgical partagé entre l'hôpital et la polyclinique en partenariat avec le département et la région.
06
Lancer l'opération « Tapis rouge » pour réussir l'accueil des 34 médecins juniors prévus à l'automne 2026 et les fidéliser sur le territoire.
07
Pack Installation : logements meublés pour internes, aide à l'emploi du conjoint pour les familles de soignants.
08
Accompagner l'ouverture du Nouveau Centre Henri Dunant pour y accueillir des médecins à la journée et regrouper les services de psychiatrie de l'hôpital.
09
Ouverture d'un Centre dentaire municipal quartier Gare.
10
Accompagner la formation et l'installation d'Infirmiers en Pratique Avancée (IPA) pour réduire la pression sur l'hôpital et les médecins de ville.